فایل ورد کامل پرسشنامه انگیزش آموزشی: تعیین انواع انگیزه‌های فردی در محیط‌های کارآموزی

توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد

 فایل ورد کامل پرسشنامه انگیزش آموزشی: تعیین انواع انگیزه‌های فردی در محیط‌های کارآموزی صفحه می باشد دارای تنظیمات و فهرست کامل در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد فایل ورد کامل پرسشنامه انگیزش آموزشی: تعیین انواع انگیزه‌های فردی در محیط‌های کارآموزی  کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه  و مراکز دولتی می باشد.

توجه : توضیحات زیر بخشی از متن اصلی می باشد که بدون قالب و فرمت بندی کپی شده است

پرسشنامه تعیین انواع انگیزه در محیط کار آموزی

روایی و پایایی دارد

نحوه نمره دهی دارد.

جهت جمع آوری اطلاعات پس از بررسی متون مرتبط و مشاوره با صاحب نظران از دو نوع پرسشنامه سطوح انگیزه و تامین نیازها استفاده شد که ابزار برگرفته از پرسشنامه های انگیزه موقعیتی^[۱]SIMS  (Guay, Vallerand, & Blanchard – 2000)،ابزار انگیزه در آموزش جسمانی^[۲]– ۲۰۰۱ )  (  Ntoumanis، ابزارورزشBREQ^[۳] (۲۰۰۷- Juan Antonio and etal)  ، ابزار انگیزه آکادمیکAMS ^[۴](maurer and etal 2012) واز پرسشنامه تامین نیازهای اساسی روانی BPNS^[۵](Deci & Ryan) میباشد.

پرسشنامه تعیین انواع انگیزه در محیط کار آموزی که شامل ۲۰ سوال است که ۵ سطح انگیزه درونی (سوال ۱ تا ۴) ، شناسایی شده ( سوال ۵ تا ۸)، به درون متمایل شده (سوال ۹ تا ۱۲) ، بیرونی(سوال ۱۳ تا ۱۶) و فقدان انگیزه (سوال ۱۷ تا ۲۰) را بررسی میکند و همانند پرسشنامه تامین نیازها از نمره ۱ تا ۵ لیکرت تقسیم شده است.سطوح انگیزه در یک شاخص تحت عنوان شاخص خود تعیین کنندگی به صورتی که در ذیل به آن اشاره شده است ، بدست می آید