یزد دانلود |
دانلود فایل علمی فایل ورد کامل پرسشنامه ترک خدمت نخبگان؛ آسیبشناسی عوامل سازمانی مؤثر بر خروج نیروهای متخصص از دیدگاه مدیران (صفری ۱۳۹۳)
در حال بارگذاری
توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد
فایل ورد کامل پرسشنامه ترک خدمت نخبگان؛ آسیبشناسی عوامل سازمانی مؤثر بر خروج نیروهای متخصص از دیدگاه مدیران (صفری ۱۳۹۳) صفحه می باشد دارای تنظیمات و فهرست کامل در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است
فایل ورد فایل ورد کامل پرسشنامه ترک خدمت نخبگان؛ آسیبشناسی عوامل سازمانی مؤثر بر خروج نیروهای متخصص از دیدگاه مدیران (صفری ۱۳۹۳) کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.
توجه : توضیحات زیر بخشی از متن اصلی می باشد که بدون قالب و فرمت بندی کپی شده است
پرسشنامه آسیب شناسی عوامل سازمانی بر ترک خدمت نخبگان از دیدگاه مدیران( صفری۱۳۹۳ )
روایی و پایایی دارد
نحوه نمره دهی دارد.
این پرسشنامه دارای ۳۰ سوال بوده و توسط محقق ساخته شده است و روایی و پایایی آن توسط اساتید تأیید شده است.
- عوامل سازمانی: در این تحقیق منظور از عوامل سازمانی، اندازه سازمان، محیط کاری سازمان، جبران خدمات، مسیر شغلی و فرصت های پیشرفت، موقعیت جغرافیایی سازمان، ماهیت و نوع سازمان، شهرت سازمان، عدالت سازمانی، توسعه کارکنان، مسئولیت اجتماعی می شود که سوالات ۱ در ارتباط با اندازه سازمان، سوال ۲ در ارتباط با محیط کاری، سوالات ۳-۴-۵-۶ مربوط به جبران خدمات، سوالات ۷-۸-۹-۱۰-۱۱ مربوط به فرصت های پیشرفت شغلی، سوالات ۱۲-۱۳ مربوط به موقعیت جغرافیایی سازمان، سوالات ۱۴-۱۵ مربوط به ماهیت شغلی، سوال ۱۶ مربوط به شهرت سازمانی، سوالات ۱۷-۱۸-۱۹-۲۰-۲۱ مربوط به عدالت سازمانی، ۲۲-۲۳-۲۴-۲۵-۲۶ مربوط به توسعه کارکنان ، سوالات ۲۷-۲۸-۲۹-۳۰ مربوط به مسئولیت اجتماعی است.
- .
- لینک دانلود فایل بلافاصله بعد از پرداخت وجه به نمایش در خواهد آمد.
- همچنین لینک دانلود به ایمیل شما ارسال خواهد شد به همین دلیل ایمیل خود را به دقت وارد نمایید.
- ممکن است ایمیل ارسالی به پوشه اسپم یا Bulk ایمیل شما ارسال شده باشد.
- در صورتی که به هر دلیلی موفق به دانلود فایل مورد نظر نشدید با ما تماس بگیرید.
