فایل کامل اسلاید تخصصی استعاره‌های سازمان با تحلیل مدل‌های مفهومی، کاربردهای مدیریتی و رویکردهای نوین

توجه : این فایل به صورت فایل power point (پاور پوینت) ارائه میگردد

 فایل کامل اسلاید تخصصی استعاره‌های سازمان با تحلیل مدل‌های مفهومی، کاربردهای مدیریتی و رویکردهای نوین دارای ۳۰ اسلاید می باشد و دارای تنظیمات کامل در Power Point می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل پاور پوینت فایل کامل اسلاید تخصصی استعاره‌های سازمان با تحلیل مدل‌های مفهومی، کاربردهای مدیریتی و رویکردهای نوین  کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه  و مراکز دولتی می باشد.

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل می باشد و در فایل اصلی فایل کامل اسلاید تخصصی استعاره‌های سازمان با تحلیل مدل‌های مفهومی، کاربردهای مدیریتی و رویکردهای نوین،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد

بخشی از متن فایل کامل اسلاید تخصصی استعاره‌های سازمان با تحلیل مدل‌های مفهومی، کاربردهای مدیریتی و رویکردهای نوین :

توضیحات:
پاورپوینت ارائه کلاسی رشته مدیریت با موضوع استعاره های سازمان، در حجم ۳۰ اسلاید، همراه با توضیحات کامل.

بخشی از متن:
تمثیل ها و استعاره ها صرفا برای درک سازمان به کار نمی آیند، بلکه در نحوه مدیریت نیز مفید فایده هستند. مدیران با شناخت نوع سازمان، که به کمک استعاره ها رخ داده است، با درکی واقعی به مدیریت می پردازند و سبکی را پیشه خود می سازند که با شرایط و نوع سازمان سازگار و هم ساز است.

فایل کامل اسلاید تخصصی استعاره‌های سازمان با تحلیل مدل‌های مفهومی، کاربردهای مدیریتی و رویکردهای نوین
فهرست مطالب:
مقدمه ای براستعاره های سازمان
انواع استعاره های سازمان
سازمان به مثابه ماشین
محدودیت های سازمان به مثابه ماشین
سازمان به مثابه موجود زنده
نقاط قوت سازمان به مثابه موجود زنده
محدودیت های سازمان به مثابه موجود زنده
سازمان به مثابه مغز
نقاط قوت سازمان به مثابه مغز
محدودیت سازمان به مثابه مغز
سازمان به مثابه فرهنگ
نقاط قوت سازمان به مثابه فرهنگ
محدودیت سازمان به مثابه فرهنگ
سازمان به مثابه نظام سیاسی
سازمان به مثابه نظام سیاسی (سبکهای مدیریت در حالت تعارض)
نقاط قوت سازمان به مثابه نظام سیاسی
محدودیت سازمان به مثابه نظام سیاسی
سازمان به مثابه زندان روح
نقاط قوت سازمان به مثابه زندان روح
محدودیت سازمان به مثابه زندان روح
سازمان به مثابه جریان متغییر
نقاط قوت سازمان به مثابه جریان متغییر
محدودیت سازمان به مثابه جریان متغییر
سازمان به مثابه ابزار سلطه
نقاط قوت سازمان به مثابه ابزار سلطه
محدودیت سازمان به مثابه ابزار سلطه
نتیجه گیری
منابع