فایل پی دی اف کامل مجموعه کامل سؤالات آزمون ششم مدیریت (جلد دوم) با طراحی استاندارد و پوشش مباحث آموزشی PDF

توجه : این فایل به صورت فایل PDF (پی دی اف) ارائه میگردد

 فایل پی دی اف کامل مجموعه کامل سؤالات آزمون ششم مدیریت (جلد دوم) با طراحی استاندارد و پوشش مباحث آموزشی PDF دارای ۷۸ صفحه می باشد و دارای تنظیمات و فهرست کامل در PDF می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل پی دی اف فایل پی دی اف کامل مجموعه کامل سؤالات آزمون ششم مدیریت (جلد دوم) با طراحی استاندارد و پوشش مباحث آموزشی PDF  کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه  و مراکز دولتی می باشد.

این پروژه توسط مرکز فایل پی دی اف کامل مجموعه کامل سؤالات آزمون ششم مدیریت (جلد دوم) با طراحی استاندارد و پوشش مباحث آموزشی PDF2 ارائه میگردد

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل می باشد و در فایل اصلی فایل پی دی اف کامل مجموعه کامل سؤالات آزمون ششم مدیریت (جلد دوم) با طراحی استاندارد و پوشش مباحث آموزشی PDF،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد

بخشی از متن فایل پی دی اف کامل مجموعه کامل سؤالات آزمون ششم مدیریت (جلد دوم) با طراحی استاندارد و پوشش مباحث آموزشی PDF :

فایل پی دی اف کامل مجموعه کامل سؤالات آزمون ششم مدیریت (جلد دوم) با طراحی استاندارد و پوشش مباحث آموزشی PDF

توضیحات محصول :آزمون آزمایشی آمادگی آزمون کارشناسی ارشد موسسه سنجش و دانش -آزمون ششم مدیریت (۲) – با کلید و پاسخ های تشریحی در فایل های جداگانه

مجموعه تست

دن هاوت کدام گزینه را از بنیادهای اخالقی سازمان برمیشمرد؟ ۱(
۱( عزت و آبرو – نیکخواهی و عدالت ۲( دوراندیشی – نیک خواهی و عدالت
۳( عزت و آبرو – مسئولیت فردی ۴( مسئئئولیت فئئردی – نیئئکخواهی و
عدالت
۲( تئوری مسیر – هدف براساس کدام مدل یا تئوری بنا شده است؟
۱( عوامل انگیزاننده هرزبرگ ۲( نظریه رشدیافتگی آرجریس
۳( مدل انگیزشی انتظار – احتمال ۴( نظریه برابر
۳( کدام یک جزء دالیل کاهش ارزش فرد برای سازمان است؟
۱( عدم تأثیرگذاری بر عملکرد سازمان ۲( کاهش عملکئرد
مفید فرد
۳( اهمال فرد در انطباق با تحوالت محیطی ۴( گزینش اشتباه
فرد
۴( کدام یک از صاحبنظران زیر جزء تجدیدنظرطلبان به شمار نمیروند؟
۱( چستر بارنارد ۲( مری پارکر فالت
۳( هندی فایول ۴( هربرت سایمون
۵( کدام یک جزء ویژگیهای برجسته ادهو کراسی نمیباشد؟
۱( گروههای کار موفق ۲( مسئولیت بخشی
اقتضایی
۳( تمرکز در اختیارات ۴( قئئئئئوانی و
ضوابط محدود
۶( کدام یک از گزینههای زیر از انواع شببهههای ارتببا ییررسبمی ببه
شمار نمیرود؟
۱( شبکه انشعابی ۲( شبکه متداخل
۳( شبکه اجتماعی ۴( شبکه سریالی
۷( سلسله مراتب و تخصصی شدن موجب بروز چه مشهلی در سازمان شده است؟
۱( تحریف اطالعات ۲( کندی ارتباطات بی واحدها
۳( جزیرهای شدن واحدها ۴( طئئوالنی شئئدن
مسیرهای ارتباطی
۸( پدیده …………….. یعنی با افزایش اندازهگیری تمایل به تالش
در افراد گروه کاهش مییابد.
۱( تسهیل اجتماعی ۲( طفره رفت اجتماعی ۳( خودمحوری
۴( فشار جمعی
۹( تفهر خالق عبارت است از …………………. .
۱( اندیشیدن ژرف، تجسم، فرموله کردن مسئله
۲( تفکرا ستداللی براساس جزئیات مسئله۳( تفکر مبتنی بر حوادث آینده به جای علل موجود در حل مسئله
۴( تفکری مبتنی بر تجزیه یک کل به عوامل تشکیل دهنده آن
۱۰( کدام یک از موارد زیر از انواع نظریههای فرآیندی سازمان و مدیریت
نمیباشند؟
۱( نظریه برابری ۲( نظریه سلسله مراتب نیازها
۳( نظریه اسناد ۴( نظریه انتظار

پاسخنامه تئوری مدیریت
۱) گزینھ ی «1» صحیح است.
صفحھ ۳۳ کتاب مدیریت عمومی دکتر الوانی
۲) گزینھ ی «3» صحیح است.
صفحھ ۱۰ کتاب مدیریت عمومی دکتر الوانی
۳) گزینھ ی «3» صحیح است.
صفحھ ۳۹۲ کتاب مبانی سازمان دکتر رضاییان
۴) گزینھ ی «3» صحیح است.
صفحھ ۱۰ کتاب مبانی سازمان و مدیریت دکتر جوادین
۵) گزینھ ی «2» صحیح است.
صفحھ ۱۱ کتاب مدیریت عمومی دکتر الوانی
۶) گزینھ ی «1» صحیح است.
صفحھ ۳۸۷ کتاب مدیریت عمودی دکتر الوانی ضمیمھ ۱۷
۷) گزینھ ی «3» صحیح است.
صفحھ ۱۱ کتاب جامع مدیریت مھرداد پرچ
۸) گزینھ ی «2» صحیح است.
صفحھ ۲ کتاب جامع مدیریت مھرداد پرچ
۹) گزینھ ی «1» صحیح است.
صفحھ ۱۱۲ کتاب مبانی سازمان و مدیریت دکتر رضاییان
۱۰) گزینھ ی «2» صحیح است.
صفحھ ۱۰ کتاب رفتار سازمانی دکتر سید جوادین

نوع فایل: Pdf
سایز: ۱.۴۴mb
تعداد صفحه:۷۸