فایل ورد کامل مطالعه مبانی نظری کارکردهای اجرایی؛ بررسی ارتباط آن با یادگیری خودتنظیمی و پیشینه روان‌شناختی


در حال بارگذاری
10 جولای 2025
فایل ورد و پاورپوینت
20870
2 بازدید
۹۹,۰۰۰ تومان
خرید

توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد

 فایل ورد کامل مطالعه مبانی نظری کارکردهای اجرایی؛ بررسی ارتباط آن با یادگیری خودتنظیمی و پیشینه روان‌شناختی دارای ۷۰ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد فایل ورد کامل مطالعه مبانی نظری کارکردهای اجرایی؛ بررسی ارتباط آن با یادگیری خودتنظیمی و پیشینه روان‌شناختی  کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه  و مراکز دولتی می باشد.

این پروژه توسط مرکز فایل ورد کامل مطالعه مبانی نظری کارکردهای اجرایی؛ بررسی ارتباط آن با یادگیری خودتنظیمی و پیشینه روان‌شناختی۲ ارائه میگردد

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی فایل ورد کامل مطالعه مبانی نظری کارکردهای اجرایی؛ بررسی ارتباط آن با یادگیری خودتنظیمی و پیشینه روان‌شناختی،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد


بخشی از متن فایل ورد کامل مطالعه مبانی نظری کارکردهای اجرایی؛ بررسی ارتباط آن با یادگیری خودتنظیمی و پیشینه روان‌شناختی :

بصورت فایل ورد

همراه با منابع

۱-۲.مقدمه………………………………………………………………………………۱۴

۲-۲. کارکردهای اجرایی………………………………………………………………….۱۴

۳-۲.مؤلفه های کارکردهای اجرایی…………………………………………………………۱۵

۱-۳-۲.استدلال…………………………………………………………………………۱۶

۲-۳-۲.سازماندهی-برنامه ریزی……………………………………………………………..۱۷

۳-۳-۲.حافظه ی فعال ……………………………………………………………..۱۸

۴-۲.مؤلفه های تکمیلی کارکردهای اجرایی ………………………………………………۲۰

۵-۲. مدل های کارکردهای اجرایی ………………………………………………………..۲۱

۱-۵-۲. مدل براون……………………………………………………………………۲۱

۲-۵-۲.مدل نورمن و شالیس …………………………………………………………….۲۲

۳-۵-۲.سه لایه سارا وارد………………………………………………………………..۲۲

۴-۵-۲.مدل CEO مغزی یا رهبر ارکستر( مک کلوسکی) ………………………………۲۳

۵-۵-۲..مدل سلسله مراتبی ……………………………………………………….۲۴

۱-۵-۵-۲.خودانگیختگی…………………………………………………………………۲۵

۲-۵-۵-۲.خودتشخیصی…………………………………………………………………..۲۷

۳-۵-۵-۲.خودمختاری…………………………………………………………………………۲۷

۴-۵-۵-۲.خودزادی…………………………………………………………………………۲۸

۵-۵-۵-۲.ماورای خود یکپارچگی…………………………………………………….۲۸

۶-۲. کارکردهای اجرایی و تنظیم هیجانات ……………………………………………۲۸

۷-۲.کارکردهای اجرایی و یادگیری………………………………………………..۳۳

۸-۲. تاریخچه و پیشینه نظری مفهوم خود تنظیمی …………………………………….۳۴

۹-۲. تعریف یادگیری خود تنظیمی ………………………………………………………….۳۵

۱۰-۲. ابعاد یادگیری خود تنظیمی ……………………………………………………….۳۷

۱۱-۲. ویژگی های یادگیرنده گان خود نظم یافته ………………………………………..۳۸

۱۲-۲.زیر مراحل خود تنظیمی ……………………………………………………………۴۰

۱۳-۲.راهبردهای یادگیری خود تنظیمی …………………………………………………….۴۱

۱-۱۳-۲. راهبردهای شناختی …………………………………………………………………۴۱

۲-۱۳-۲. راهبردهای فرا شناختی …………………………………………………………۴۲

۳-۱۳-۲. راهبرهای مدیریت منابع ……………………………………………….۴۴

۴-۱۳-۲.راهبردهای انگیزشی ……………………………………………………….۴۴

۱۴-۲. الگوهای یادگیری خود تنظیمی ……………………………………………………….۴۵

۱-۱۴-۲.­­مدل بیگز(یادگیری سطح بالا)…………………………………………………………۴۵

۲-۱۴-۲. مدل کارور و شی یر(۱۹۹۰)…………………………………………….۴۶

۳-۱۴-۲. واین و هدوین(۱۹۹۸)………………………………………………۴۷

۴-۱۴-۲. مدل بوکائرتز(۱۹۹۹)………………………………………………………………..۴۷

۵-۱۴-۲.مدل زیمرمن(۱۹۸۹-۲۰۰۰)…………………………………………………………۴۷

۶-۱۴-۲. مدل پنتریچ(۲۰۰۰)…………………………………………………………….۴۸

۱۵-۲. نظریه های یادگیری خود تنظیمی…………………………………………………۴۹

۱-۱۵-۲. نظریه کنشگر …………………………………………………………۵۰

۲-۱۵-۲. نظریه شناختی اجتماعی ……………………………………………..۵۰

۳-۱۵-۲. نظریه ویگوتسکی ……………………………………………………………….۵۱

۴-۱۵-۲.نظریه پردازش …………………………………………………………………..۵۲

۵-۱۵-۲.نظریه کارکرد زیستی …………………………………………………………….۵۳

۱۶-۲. خود تنظیمی از بعد زیست شناختی ……………………………………………۵۷

۱۷-۲. آموزش خود تنظیمی ……………………………………………………………..۵۹

۱۸-۲. پیشینه پژوهش ……………………………………………………………۶۰

۱-۱۸-۲.تحقیقات انجام شده در داخل کشور…………………………………………..۶۰

۲-۱۸-۲. تحقیقات انجام شده در خارج کشور………………………………………۶۲

  راهنمای خرید:
  • لینک دانلود فایل بلافاصله بعد از پرداخت وجه به نمایش در خواهد آمد.
  • همچنین لینک دانلود به ایمیل شما ارسال خواهد شد به همین دلیل ایمیل خود را به دقت وارد نمایید.
  • ممکن است ایمیل ارسالی به پوشه اسپم یا Bulk ایمیل شما ارسال شده باشد.
  • در صورتی که به هر دلیلی موفق به دانلود فایل مورد نظر نشدید با ما تماس بگیرید.